مصر 24
الخميس 16 أبريل 2026 مـ 12:47 صـ 28 شوال 1447 هـ
مصر 24
رئيس مجلس الإدارةكمال أبو زيدرئيس التحريرمحمد الجباليالمشرف العامأبو الحجاج العماري
سامر شقير: المبرمج يتحوَّل إلى ”مدير فرق رقمية” في عام 2026 سامر شقير: صفقة ”كراكن تكنولوجيز” ليست مجرَّد استثمار مالي بل إعادة هندسة سيادية لقطاع الطاقة في الشرق الأوسط سامر شقير: قفزة داو جونز قد تكون بداية موجة صعود تاريخية مايكروسوفت ونفيديا يقودان ثورة الـ500 مليار دولار.. سامر شقير يكشف أسرار ”اللون الأخضر” في وول ستريت زلزال المعادن الثمينة 2026.. سامر شقير: الفضة كنز مخفي والذهب وثيقة أمان زلزال الطاقة العالمي.. سامر شقير يكشف أبعاد الخنق الاقتصادي لإيران وفرص الملاذات الآمنة سامر شقير: المجر تمر بمرحلة ”إعادة تسعير” شاملة وسقوط أوربان أطلق إشارة دخول المال الذكي سامر شقير يتساءل: مَن الرابح الحقيقي في حصار إيران؟ سامر شقير: أزمة مضيق هرمز نقطة تحوُّل تاريخية في توزيع القوة الاقتصادية العالمية سامر شقير: بيتكوين يهزم الذهب في قلب الحرب.. هل انتهى عصر الملاذات التقليدية؟ سامر شقير: السر الخفي وراء صعود البيتكوين.. والسيولة الأمريكية تضرب بقوة ثروات تُصنع في العواصف.. الدليل الاستراتيجي لسامر شقير لمواجهة تقلبات الأسواق

الخبير السياحي رمضان طنطاوي يحصل على الدكتوراه في إدارة الأعمال

رمضان طنطاوي
رمضان طنطاوي

حصل الخبير السياحي رمضان طنطاوي، مدير العلاقات العامة والإعلام في شركه مصر للطيران للخدمات الجوية علي الدكتوراه في اداره الاعمال من جامعه حلوان الحمد لله

ف رحاب جامعه حلوان

تمت مناقشه رسالتي للدكتوره ف اداره الأعمال

من خلال اللجنه المشكله من

الاستاذ الدكتور صلاح الدين اسماعيل استاذ اداره عمليات الإنتاج وعميد كليه الاداره الاسبق رئيسا

الاستاذ الدكتور اماني فاخر استاذ الاقتصاد الدولي عميد كليه اداره الاعمال سابقا مشرفا

والسيد الدكتور سعد معبد رىيس مجلس اداره شركه مصر للطيران للأسواق الحره

عن the Role of inspiring leadership in employee empowerment applied study on Egypt Air

ومن خلال الدراسه مضي رمضان طنطاوي في الاجابه عن السؤال المحوري وهو دور القياده الملهمه في تمكين العاملين دراسه تطبيقيه علي مصر للطيران

بما ينعكس علي تحسين بيئه الأعمال في كافه المؤسسات ورفع مستوي الأداء

وقد أكدت لجنه المناقشة علي اهميه الرساله كونها ترسخ مبادئ اداريه هامه للفاده والمديرين في مصر للطيران وكافه العاملين من خلال مجموعه من المبادئ. والممارسات الاداريه لتوحيد ومشاركه الاهداف العامه للشركات كما أن الرساله ناقشت وفندت العلاقه بين القياده وترسيخ اداور فاعله ومؤثره للعاملين من خلال التمكين وليس فقط التفويض

وهدفت الرساله الي إثراء ورفع درجه الوعي والمعرفة للباحثين في مجال القياده بصفه عامه من خلال إلقاء الضوء علي نظريه القيادة الملهمه كاحدث نظريات القياده تتضمن المنهجية المستخدمه في البحث

وفد خلصت الدراسه حسبما أوضح طنطاوي الي ضروره انتهاج سياسات منح العاملين الثقه وإشراكهم في المسؤولية والتشجيع علي المساهمه في صنع القرار

من خلال غرس الثقه وتعزيز قدرتهم علي النجاح